1997-09-30 | 박동석

劉孝相(ユ・ヒョサン)一進ベンチャー社長(ベンチャー金融人)

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◎「バイオ・環境分野のベンチャー企業を発掘、業界初のインターン社員制で人材を募集」「国内のベンチャーキャピタルの99%は情報通信分野に集中しています。Iljinはこうした画一性から脱し、バイオと環境分野のベンチャー企業を発掘することに注力する計画です」 一進ベンチャーは昨年11月に遅れて創業投資業の隊列に加わった後、新鮮な風を吹き込む会社としてイメージを固めている。絶えず新しい試みを実践しているためである。 劉孝相(ユ・ヒョサン)社長(38)は新鮮な経営感覚で一進ベンチャーを率いている。 劉社長はこの夏、業界では初めてインターン社員制を実施し、話題を集めた。 「二つの目的がありました。一つは会社が理工系出身の審査役を必要としていたためで、もう一つは学生を通じて新たに出発した一進ベンチャーの名を知らせるためでした」 劉社長は、インターン社員制の成果は満点以上だと自ら分析している。14人のインターン社員を採用して150社を訪問し、営業の参考になる水準の報告書も作成した。彼は冬休みを利用してインターン社員制を再度実施する計画である。 一進ベンチャーは最近、やはり業界では初めてポステック技術投資と戦略的な業務提携を結び、関心を集めた。業務提携は、ポステック技術投資の技術評価能力と一進ベンチャーの経営支援能力を合わせてシナジー効果を収めようというものだ。 劉社長は戦略的なファンド構成にも多くの関心を持っている。当面は国内ベンチャー企業への投資が急務だが、枠組みが整い次第、海外ファンドに投資する計画も立てている。

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